Comenta-se
que, no Brasil, o ano só começa realmente depois do carnaval...
Mas
em tempos de instabilidade, inclusive na economia do próprio país, será que o
melhor não seria começar agora mesmo a pensar sobre a nossa vida e os nossos
negócios?
O
que se pretende alcançar na vida pessoal em 2016?
Quais
as metas da empresa para 2016?
Como
profissional da área de Desenvolvimento Humano e Organizacional, percebo a
necessidade de que tanto pessoas, quanto empresas (de qualquer porte e tamanho)
se façam essas perguntas logo no início de cada exercício...
Por
que será?
Para
responder essa pergunta, partamos do princípio de que se você não sabe onde
quer chegar, qualquer caminho serve... Assim poderá não chegar a lugar algum...
Por
outro lado, dando-se oportunidade para analisar, estudar o seu negócio, tendo
clareza quanto a sua condição atual, sabendo onde quer chegar ao final de
2016... Ou quem sabe já tendo METAS para os próximos 5 anos... Isso é
excelente! É hora, então, de identificar os CAMINHOS de que necessitará trilhar,
para alcançar com mais probabilidades de assertividade os objetivos
pretendidos.
Digo
“com mais probabilidades” porque a vida é probabilística, mas nem por isso é
prudente se agir, se viver, se tomar decisões, sem pensar, sem refletir, sem
planejar, sem prospectar metas e resultados...
Neste
nosso primeiro contato do Ano Novo, desejo falar um pouco da importância de se
fazer um Planejamento Estratégico. Na vida pessoal, profissional e empresarial.
Nas
minhas práticas profissionais, percebo que muitos empresários levados pela
urgência por resultados rápidos e pela dinâmica da competitividade, relevam
aspectos estratégicos, burocráticos, técnicos e humanos, o que prejudica os
seus próprios negócios e empresas, chegando até a levá-las à falência.
Infelizmente, ainda são poucos os empresários e empreendedores que compreendem,
valorizam, validam e facilitam a implementação de práticas e ferramentas de Administração
e Gestão propostas por profissionais competentes da área.
Peter
Drucker, o pai da Administração Moderna, afirma:
“O
Planejamento não diz respeito a decisões futuras, mas às implicações futuras de
decisões presentes.”
Portanto,
é inteligente, sábio, necessário e prudente, traçar metas, identificar os
caminhos a seguir, acompanhar os resultados mês a mês, a fim de que, se houver
necessidade de ajustes, possa-se fazer em tempo hábil para não comprometer os
resultados finais.
Muitos
negócios são conduzidos aleatoriamente. Não havendo a gestão do negócio, o
acompanhamento dos resultados e medidas de intervenção em tempo hábil, muitas
vezes o negócio “desanda” quando vem uma “maré mais forte” ou situações
imprevistas.
É de
fundamental importância utilizar-se dos serviços de profissionais competentes,
confiáveis, devidamente credenciados, com formação e experiência para dar
suporte aos empreendedores e empresários nas áreas consideradas estratégicas, de
administração, gestão, finanças, ou outras específicas, a fim de garantir o
pleno funcionamento, produção, sustentabilidade e sucesso das suas empresas e
empreendimentos.
Ninguém
sabe de tudo. Por isso aprendemos sempre. A vida é uma troca enriquecedora constante
para aqueles que estão sempre “abertos”, “receptivos” ao conhecimento, à
mudança e à inovação.
A mudança
só ocorre na interação das pessoas com outras pessoas, outros conhecimentos e
visões. Se sua empresa não está bem, passa por dificuldades, convide um
consultor para fazer um diagnóstico, uma análise bem estruturada com as técnicas
que a ciência da administração/gestão disponibiliza. Daí em diante, estudar as
saídas, fazer um planejamento estratégico participativo com a presença e acompanhamento
do nível institucional, assim como com o entendimento e validação dos “donos”.
Cuidado!
Não jogue o seu negócio ao mar, sem leme... Não o deixe à deriva, ele poderá naufragar!
É
tempo de buscar saídas, é tempo de ter Esperança. Mas ter esperança não quer
dizer ESPERAR. Quer dizer AGIR. AGIR com
cautela, com critérios, pois a vida é MOVIMENTO.
Outro
aspecto importante para se mencionar, é que muitas vezes o negócio não vai bem,
porque o próprio empresário é quem está precisando mudar... Se atualizar... Se desenvolver, abrir a visão para as novas
realidades do mercado e tendências contemporâneas.
Pensem
sobre isto!
O
ano apenas começa...
“Quem
sabe faz a hora, não espera acontecer”.
Muita
AÇÃO e SUCESSO!
Abraço
fraterno.
À
sua disposição!
Vera
Silva
Desenvolvimento
Humano e Organizacional
email:
verasilva.mastercoach@gmail.com
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